Mes: septiembre 2026

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Destaca liderazgo estudiantil de la UAT en el Congreso Internacional del Programa DELFÍN 2026

Con la presentación de proyectos multidisciplinarios de alto impacto científico y social, concluyó de manera exitosa la participación de la delegación de estudiantes de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) en el Congreso Internacional del 31.° Verano de la Investigación Científica y Tecnológica del Pacífico (Programa Delfín), desarrollado del 26 al 29 de agosto, en Nuevo Nayarit, México.

Al respecto, el rector Dámaso Anaya Alvarado brindó su reconocimiento al grupo integrado por 26 universitarios que representaron a la UAT en este importante espacio, reiterando el impulso de su gestión al fortalecimiento de iniciativas que ofrezcan a las y los jóvenes a vivencias directas en la práctica científica.

Subrayó la importancia de que el alumnado colabore activamente con investigadores de alto nivel, refrendando la apuesta institucional por incrementar de manera sustancial los intercambios y otorgar los apoyos necesarios para garantizar la movilidad académica.

Tras haber completado siete semanas de estancia en diversas instituciones de México y del extranjero, las y los universitarios de diversas facultades y unidades académicas de la UAT acudieron al congreso para exponer los avances, metodologías y hallazgos finales de sus proyectos mediante ponencias orales y carteles científicos, entablando un diálogo directo con especialistas de instituciones internacionales.

Durante el evento presencial, la comitiva de la UAT abordó líneas de investigación de vanguardia en áreas del conocimiento contempladas en el programa, destacándose temas clave como la innovación tecnológica mediante inteligencia artificial, la biotecnología y biología molecular aplicadas a la biomedicina, el fortalecimiento de la salud pública, la logística sustentable para el entorno industrial, el desarrollo comunitario y la transformación educativa, entre otras propuestas dirigidas a atender necesidades reales de la sociedad.

A su regreso, el grupo de estudiantes expresó su agradecimiento al rector Dámaso Anaya por el respaldo institucional y por las facilidades otorgadas para participar en esta experiencia que no solo les permitió poner en práctica los conocimientos teóricos en escenarios de vanguardia y generar redes de colaboración con estudiantes de movilidad, sino que reafirma el valor de la universidad pública como plataforma para las vocaciones científicas comprometidas con el entorno.

Cabe mencionar que, como parte del Programa Delfín 2026, se desarrollará el Congreso Internacional en la modalidad virtual, del 23 al 25 de septiembre de 2026, en donde se espera la participación de alrededor de 300 estudiantes de la UAT, consolidándose el papel de la máxima casa de estudios como motor de transformación científica, académica y social en la región.

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La Premier League establece un nuevo récord de gasto en el mercado

Foto: Liverpool FC via Getty Images

– Además, once clubes incorporaron al futbolista más caro de su historia

ESPN

Los clubes de la Premier League gastaron un total de 4400 millones de dólares en el último mercado de pases, que finalizó este martes, lo que supuso un nuevo récord en el fútbol europeo. En puntual, en los dos últimos días de la ventana hubo acuerdos que aportaron para superar con holgura los 4230 millones invertidos en la temporada anterior.
Un total de once integrantes de la primera división inglesa superaron sus propias marcas para incorporar a los futbolistas más caros de su historia, seis de ellos en más de una ocasión y al menos cuatro de esos movimientos entraron entre los más costosos de la historia de la competición.
El primero de estos movimientos fue el de Elliot Anderson, que pasó de Nottingham Forest a Manchester City por 116 millones de libras (156 millones de dólares). Luego fue el turno de Morgan Rogers, quien fue transferido desde Aston Villa a Chelsea por el mismo monto.
Bradley Barcola también dejó PSG para sumarse a Liverpool por un monto que podría llegar a los 123 millones de libras (165 millones de dólares), y sobre el final Enzo Fernández se sumó a Anderson en los Citizens, y las 125 millones de libras (168 millones de dólares) que pagaron por él igualó el récord histórico del torneo que estableció Alexander Isak.
El pase de Sandro Tonali a Tottenham desde Newcastle también tiene el potencial para ser el quinto movimiento mayor a 100 millones de libras (134,8 millones de dólares) del verano, siendo además la segunda vez que los Spurs rompen su propio récord de traspaso en esta ventana, tras las 85 millones de libras (114,5 millones de dólares) pagados a West Ham por Mateus Fernandes.
En tercer lugar quedó Sávio, que arribó por 75 millones de libras (101 millones de dólares) desde Manchester City al igual que Omar Marmoush. El propio entrenador Roberto de Zerbi reconoció que “el mercado de pases está loco”, en una reflexión general sobre estos acuerdos.

Los equipos de la Premier League que rompieron su récord de traspaso

Por otra parte, Coventry City, uno de los recién ascendidos desde el Championship, rompió su récord de traspaso ¡cuatro! veces en el mismo mercado. Primero fichó a Aurèle Amenda por 15,4 millones de libras (20,7 millones de dólares), luego lo superó Loum Tchaouna al costar 20 millones (26 millones de dólares) a Burnley, el guardameta Carl Rushworth hizo permanente su llegada por 22,5 millones (30,3 millones de dólares) y finalmente Caleb Yirenkyi se quedó con el registro más alto después de que el club invierta 23,1 millones (31 millones de dólares) por él.
Además de Rushworth, otros dos arqueros se convirtieron en los jugadores más caros de sus respectivos clubes: James Trafford, que le costó 40 millones de libras (53,9 millones de dólares) a Leeds United desde Manchester City, y Konstantinos Tsolakis, que pasó a Hull City por 20 millones (26 millones de dólares) antes de ser superado por Nobel Mendy, fichado por 22 millones (29,6 millones de dólares).
Aston Villa e Ipswich Town son los otros dos clubes que rompieron su récord de traspaso dos veces, mientras que Mamadou Sangaré (Brentford), Luka Vuskovic (Brighton) y Liam Delap (Nottingham Forest) costaron más de 40 millones de libras (53,9 millones de dólares) a sus respectivos clubes.

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Refuerza STPS  acompañamiento laboral a empresas mediante procedimientos administrativos sancionadores

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con el propósito de fortalecer el cumplimiento de la normativa laboral y brindar certeza jurídica a los centros de trabajo, se llevó a cabo un proceso administrativo sancionador en el Hotel Sierra Gorda, en Ciudad Victoria, como parte de las acciones que impulsa el Gobierno de Tamaulipas, encabezado por el gobernador Américo Villarreal Anaya, para promover entornos laborales sanos y respetuosos de los derechos de las y los trabajadores.

 

Estas acciones se desarrollan con el irrestricto apoyo del secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha establecido como prioridad fortalecer las labores de inspección, asesoría y seguimiento para que los centros de trabajo conozcan sus obligaciones y cuenten con las herramientas necesarias para cumplir las disposiciones establecidas en la legislación laboral.

 

El procedimiento deriva de los trabajos de inspección realizados por la Dirección de Inspección y Previsión Social y del análisis posterior de las actas por parte de la Dirección de Dictaminación. Cuando se identifica una posible incumplimiento de la normativa que pudiera afectar a las personas trabajadoras, se turna el caso a la Dirección de Sanciones para la aplicación del procedimiento administrativo correspondiente.

 

Durante la jornada se brindó acompañamiento preventivo y orientación en torno a las disposiciones laborales, con el objetivo de generar mayor certeza jurídica y favorecer el cumplimiento de las obligaciones patronales, contribuyendo así a relaciones laborales más ordenadas y equitativas.

 

En la actividad participaron el titular de la Dirección de Sanciones de la STPS, Jorge Artemio Puga Rocha, los responsables de la asesoría y exposición, Carlos Heberto Zozaya Dragustinovis y Alain Aguilar Torres, además de representantes del área de Recursos Humanos del establecimiento.

 

Estas acciones forman parte de la política laboral del Gobierno Humanista y de la Transformación que encabeza Américo Villarreal Anaya, orientada a garantizar el respeto de los derechos laborales y consolidar mejores condiciones para las y los trabajadores de Tamaulipas.

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Fortalece Tamaulipas su política para las mujeres con la creación de la Secretaría de las Mujeres

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Tamaulipas da un paso más para fortalecer las políticas públicas dirigidas a las mujeres con la creación de la Secretaría de las Mujeres. Esta iniciativa, impulsada por el gobernador Américo Villarreal Anaya, entrará en funciones este 3 de septiembre, informó Marcia Benavides, titular de la Secretaría de las Mujeres en Tamaulipas.

 

Destacó que este cambio permitirá contar con una institución con mayor capacidad de coordinación dentro del gobierno y mayor presencia en el territorio, para fortalecer el trabajo que ya se desarrolla cerca de las mujeres.

 

La secretaría tendrá entre sus principales tareas impulsar la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres, así como promover la prevención y atención integral de las violencias contra las mujeres.

 

Asimismo, contribuirá a dar mayor alcance a las políticas públicas con perspectiva de género, programas y acciones que atiendan las necesidades de las mujeres en cada región de Tamaulipas, agregó.

 

Precisó que este proceso responde al marco jurídico nacional e internacional que reconoce los derechos de las mujeres y establece la responsabilidad de los gobiernos de promover la igualdad y garantizar una vida libre de violencias.

 

Finalmente, Benavides Villafranca destacó que, con esta transformación, el Gobierno de Tamaulipas refrenda su compromiso de seguir trabajando por la igualdad, proteger los derechos de las mujeres y contribuir a una vida libre de violencias.

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Supervisa secretario de Educación escuelas en su primera semana de clases

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Para conocer a detalle las condiciones en que se encuentran los centros escolares, Miguel Ángel Valdez García, secretario de Educación de Tamaulipas, visitó la Escuela Secundaria General No. 8 “Blas Uvalle González” en Ciudad Victoria.

 

El titular del sector educativo recorrió las instalaciones del plantel, acompañado por la maestra Narda Marisela de la Garza, directora de la institución, supervisando las diversas áreas de la secundaria para comprobar que se cuente con las condiciones óptimas para el inicio del ciclo escolar.

 

Valdez García visitó uno de los salones de tercer grado, en donde charló con las y los estudiantes, abordando temas como inteligencia artificial, los retos virales, así como los procesos emocionales de las y los adolescentes, los cuales, informó, ahora serán atendidos mediante el programa “El ABC de las Emociones”.

 

Destacó el compromiso del gobernador Américo Villarreal Anaya en garantizar que todas las escuelas del estado cuenten con espacios dignos y ambientes óptimos para aprender, socializar y convivir en armonía, por lo que exhortó a las y los jóvenes a aprovechar la oportunidad de estudiar y a hacer de su educación la base para su desarrollo en la vida.

 

Ante la cercanía demostrada por el secretario, algunas y algunos de los adolescentes charlaron sobre temas de moda entre los jóvenes, como el gusto por la música coreana conocida como K-pop; le explicaron también el significado de “farmear aura” y el popular ejercicio conocido como “six-seven”.

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La UAT realizará estudios para proteger ecosistema de la Isla de Lobos

  • A través del CIDIPORT, la UAT aportará investigación aplicada, ciencia costera y modelación avanzada en alianza con la ASIPONA Tuxpan y la CONANP.

 

Bajo el liderazgo del rector Dámaso Anaya Alvarado, la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) reafirma su compromiso con el bienestar regional, transformando el conocimiento científico en soluciones concretas. En ese sentido, la máxima casa de estudios, a través del Centro de Investigación y Desarrollo en Ingeniería Portuaria, Marítima y Costera (CIDIPORT), iniciará estudios y trabajos técnicos especializados orientados a atender el proceso de erosión que afecta a la Isla de Lobos, ubicada en la costa norte de Veracruz.

Esta intervención se consolidó tras una reunión de trabajo entre personal del CIDIPORT y representantes de la Administración del Sistema Portuario Nacional de Tuxpan (ASIPONA Tuxpan), la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas (CONANP) y la Capitanía de Puerto de Tuxpan, logrando un acuerdo interinstitucional que permitirá implementar acciones en materia de ingeniería costera y conservación de esta emblemática zona insular.

La labor científica en Isla de Lobos se enmarca de manera directa en el actual modelo de gestión de la UAT, el cual ha transformado la agenda académica para poner el conocimiento al servicio de las problemáticas reales del entorno.

De esta manera, la investigación producida en aulas y laboratorios se orienta a atender contingencias ambientales de la región, a fortalecer alianzas de alto nivel con dependencias estratégicas como ASIPONA, CONANP y la Secretaría de Marina, e impulsar programas de sostenibilidad que protejan ecosistemas clave, convirtiendo la ciencia en soluciones tangibles y políticas públicas de infraestructura.

Para la realización de esta importante tarea, el CIDIPORT de la UAT aporta décadas de trayectoria como pilar de excelencia técnica en ingeniería de costas, oceanografía y dinámica litoral. La relevancia de esta dependencia universitaria en el proyecto radica en sus laboratorios avanzados y su capacidad para efectuar estudios especializados que permiten identificar con precisión las zonas donde las corrientes marinas erosionan el cayo arenoso.

Gracias a este rigor científico, la UAT no solo contribuye a proteger la estructura física de la Isla de Lobos, sino que salvaguarda el inmenso valor biológico del Sistema Arrecifal Lobos-Tuxpan, garantizando la preservación de este patrimonio natural para las futuras generaciones.

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Avanzan universitarias tamaulipecas a la final nacional de la Presea STEM 2026

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La participación, trayectoria y liderazgo de las mujeres tamaulipecas vuelven a resaltar una vez más en México, con tres universitarias que avanzan a la final de la Presea Nacional al Mérito de las Universitarias STEM UTyP 2026.

 

Sofía Ximena Vargas Torres y María Fernanda López Villarreal, alumnas de la Universidad Tecnológica de Altamira (UTALT), y Lourdes Vital López, docente de la Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte (UTTN) al momento de su postulación, forman parte del grupo de representantes de la región noreste del país.

 

Lourdes Vital es reconocida en la categoría de Académicas UTyP; Sofía Ximena Vargas, en la categoría de Técnico Superior Universitario/Licenciatura UTyP, y María Fernanda López, en la categoría de Posgrado UTyP, siendo tres de las cinco finalistas galardonadas en esta región.

 

Mara Grassiel Acosta González, rectora de la UT Altamira, destacó la relevante participación de ambas alumnas que refrenda el compromiso de la universidad con el impulso al talento femenino en las áreas STEM y que comprueba el desempeño, la preparación y la dedicación de sus estudiantes, quienes continúan posicionando a la institución en escenarios de alcance nacional.

 

Por su parte, Tadeo Luebbert Iberri, rector de la UTTN, felicitó a la docente y la puso como un ejemplo del nivel académico de la institución. Subrayó la visión de la universidad de formar profesionistas con altos estándares de calidad en áreas trascendentales, acordes con las vocaciones de desarrollo de la región.

 

La Presea Nacional al Mérito de las Universitarias STEM UTyP 2026 es una iniciativa convocada por la Dirección General de Universidades Tecnológicas y Politécnicas, que preside el Consejo Nacional STEM UTyP, con el propósito de reconocer el talento y la destacada participación de mujeres universitarias en las áreas de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas.

 

En esta edición participaron 797 mujeres de todo el país, por lo que el pase de las universitarias tamaulipecas a la fase final nacional representa un importante logro para ellas y para la educación superior en el estado, al consolidarse como destacadas representantes de la región noreste y ser un reflejo del impulso que se le brinda a la educación superior por parte del gobernador Américo Villarreal Anaya y el secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García.

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Garantiza Patty Chío patrimonio familiar con la liberación de escrituras

* Unidos los tres órdenes de gobierno, la alcaldesa Patty Chío y el INSUS entregan 15 cartas de liberación de escrituras a vecinos de las colonias Chapultepec y Carolina Yucatán, garantizando su patrimonio.

 

Con la finalidad de dar certidumbre patrimonial a los mantenses, la alcaldesa Patty Chío encabezó la entrega de 15 cartas de liberación de escrituras a familias de las colonias Chapultepec 1 y 2, así como de la Carolina Yucatán 2 y 4, dando respuesta y justicia social a ciudadanas y ciudadanos que por años gestionaron la legalidad de sus predios.

 

Durante su intervención, la presidenta municipal destacó el impacto humano de esta acción, la cual transforma años de espera en tranquilidad, “Hoy no solo les entregamos un documento impreso; entregamos la certeza, el patrimonio y la tranquilidad que sus familias han esperado. La incertidumbre queda en el pasado; hoy tienen en sus manos las escrituras de su propiedad, lo que se traduce en que finalmente están legalmente protegidos, asegurando el futuro de sus familias”, afirmó.

 

Por su parte, el Mtro. Yeraldo Emanuel Torres Flores, representante regional del Instituto Nacional del Suelo Sustentable (INSUS) para Nuevo León, Tamaulipas y San Luis Potosí, reconoció la perseverancia de las familias beneficiadas que acudieron constantemente a realizar sus trámites para convertirse en legítimos propietarios de un pedacito de El Mante, señalando que este acto se alineó con las metas nacionales de regularización de la vivienda impulsadas por el Gobierno Federal.

 

En el presídium también se contó con la presencia del Lic. Armando de la Cruz Alcántar, Director General del Instituto Registral y Catastral de Tamaulipas, cuya coordinación institucional permitió concretar la certeza jurídica del suelo para los habitantes mantenses.

Al finalizar el evento, la alcaldesa Patty Chío reiteró que detrás de este resultado existe un trabajo titánico en equipo para abatir el rezago en las colonias que carecen de certidumbre patrimonial, reafirmando que desde su administración se continua trabajando sin descanso por más justicia social y el bienestar de los mantenses.

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Cuida Gobierno de Patty Chío Salud de Adultos Mayores

*Concluye DIF El Mante actividades del mes del Adulto Mayor con 98 consultas en campaña gratuita de ultrasonido de abdomen y consulta médica.

 

 

Como parte de las actividades realizadas por el mes del Adulto Mayor, el Sistema DIF El Mante realizó  con buena respuesta la Campaña Gratuita de Ultrasonido de Abdomen en las instalaciones del Centro de Rehabilitación Integral (CRI), beneficiando a 98 pacientes.

Las acciones del gobierno humanista de Patty Chío, acercó los servicios médicos gratuitos a las personas adultas mayores, contribuyendo a la prevención y detección oportuna de posibles padecimientos y fortaleciendo el mensaje  encaminado a mejorar su calidad de vida.

La campaña contó con la participación de la Dra. Mariana Juárez, especialista en Radiología e Imagen, a quien la directora del Sistema DIF El Mante Erika Torres Velázquez, reconoció y agradeció por sumarse de manera solidaria a esta iniciativa en favor de la salud de las personas adultas mayores.

“La Presidenta Municipal Patty Chío, nos ha encomendado mucho mantener presente la protección  a los Adultos Mayores y que mejor que cuidando su salud acercando estos estudios de abdomen que son indispensables para que esten sanos. En el Sistema DIF El Mante contamos con campañas gratuitas y los invitamos para que las aprovechen todas” dijo.

Anunció que en la segunda semana de septiembre se realizará otra campaña de salud  para las familias, donde se brindará  atención preventiva y se acompletaran esquemas de vacunación para nilos y adultos, en las instalaciones del CRI..

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Ley electoral obliga a aspirantes a la reelección separarse de sus cargo 90 días antes de la elección

* En la elección pasado fue el IETAM quien permitió no separarse del cargo a quienes se reeligieron

 

En la elección pasada se permitió a alcaldes y diputados no separarse de sus cargos y aun así participar en la elección. En este proceso que viene por la elección del 27,  la Ley Electoral marca que son 90 días antes de la elección que deben dejar sus cargos los aspiracionistas.

Eso es lo que se les va a pedir que respeten, Ya más adelante, dependiendo de lo que vaya sucediendo en cada situación, pues se tomarán las medidas o los ajustes que se tengan que hacer a las candidaturas digámosle así, presidentes municipales que están en funciones y que pretenden reelegirse.

La ley dice 90 días, entonces el proceso electoral local, en el sentido de las precampañas, las candidaturas, empieza por ahí a finales del mes de enero, febrero, no tengo la fecha exacta, pero es decir, estaríamos por ahí del mes de octubre, quizás en noviembre.

digo,  yo estaría diciendo que en el mes de octubre, noviembre, propiamente, tendrían que meter su solicitud de para formarse como candidatos y, basado en los 90 días que se estipulan.

 

 

Le corresponde al organismo público local, al IETAM, establecer o definir y ver cómo va a ser o cómo va a organizar que los que son presidentes municipales se retiren del cargo para participar como candidatos.

El INE solamente es un visor, no puede interferir en la Ley Electoral de cada estado. Si el año pasado sucedió, pues esperemos que no suceda este año, Eso es lo que esperamos para la democracia y para las reglas de participación equitativa, en el sentido de que, pues, deben de cumplirse con las normas establecidas.

 

E famoso nepotismo de “yo dejo a mi mujer, dejo a mi hermano, dejo a mi tío”. Bueno,  Las reglas dicen que no debe suceder. Hay estatutos de los propios partidos donde ya salieron a decir que ellos, como partidos políticos, tienen prohibido el nepotismo, Entonces, tanto partidos políticos como organismo público local o INE en su momento, pues van a hacer uso, van a establecer las reglas y hacer los ajustes, repito, o los castigos, si así se les quiere llamar, retiros a las personas que no cumplan con esta situación.

Es aventurado decir ahorita: “se va a hacer esto”, porque no tenemos todavía la situación. Es en base a lo que suceda y en base a si se cumple o no el nepotismo, como lo mencionas,.

 

. Si es específicamente un hijo, una hija, una esposa, pues bueno, pero también habría que definir ese grado en los lineamientos, interpretar ese lineamiento para definirlo.

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