Mes: mayo 2025

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Lanzan licitación para Segunda Línea del Acueducto “Guadalupe Victoria”

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Ciudad Victoria, Tamaulipas. – El secretario de Obras Públicas, Pedro Cepeda Anaya, informó que dio comienzo el proceso de licitación con la convocatoria de dos etapas de construcción y una de supervisión para la Segunda Línea del Acueducto “Guadalupe Victoria” la cual tiene como objetivo suministrar agua potable a la población de la capital de Tamaulipas.

Por medio de la Comisión Nacional del Agua (CONAGUA) se realizó el trámite para las convocatorias que se publicaron este 21 de mayo de 2025 y los fallos de las licitaciones se darán a conocer los días 20 y 23 de junio de este mismo año.

Las presentes licitaciones consisten en la supervisión externa y la construcción de la Segunda Línea del Acueducto “Guadalupe Victoria” en esta ciudad capital.

En lo que se refiere a la descripción general de la obra y el lugar donde se llevarán a cabo los trabajos; estos corresponden a la construcción de la línea de conducción de obra de toma a planta de rebombeo 1 en su primera etapa y de planta de rebombeo 1 a tanque de entrega. (KM 0+000.00 AL KM 29+889.07 y del KM 29+889.07 al KM 54+402.89).

Asimismo, de conformidad con el artículo 34 fracción II, del “Reglamento de la LOPSRM”, el recurso máximo a ejercer en el ejercicio fiscal 2025, es de un aproximado de 485 millones de pesos I.V.A. incluido, mismo que deberá ser considerado en la programación de la propuesta presentada.

Cepeda Anaya, agregó que el citado proceso inicia con la publicación de convocatoria en la plataforma de CompraNet y concluye con la emisión del fallo o, en su caso, con la cancelación de dicho procedimiento.

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Más de 200 PPLs reciben constancia por capacitaciones laborales

-Se brindan herramientas para una reinserción social efectiva

Altamira, Tamaulipas.- Tras culminar su capacitación laboral en electricidad avanzada y básica industrial, instalaciones eléctricas básicas, residenciales y avanzadas, huertos de traspatio, panqués caseros, repostería y tejido a crochet, personas privadas de la libertad (PPLs) en el Centro de Ejecución de Sanciones (CEDES) de Altamira recibieron las constancias que acreditan las habilidades laborales adquiridas.

Estos cursos fueron impartidos por el instituto Tamaulipeco de Capacitación para el Empelo (ITACE) y beneficiaron a 213 personas, quienes ahora cuentan con más herramientas para lograr una reinserción social efectiva.

La capacitación laboral es un eje fundamental en la estrategia implementada por la Secretaría de Seguridad Pública de Tamaulipas (SSPT) a través de la Subsecretaría de Ejecución de Sanciones y Reinserción Social.

La ceremonia de entrega de constancias contó con la presencia de la directora general del ITACE, Claudia Anaya Alvarado; el subsecretario de Ejecución de Sanciones y Reinserción Social, Juan Antonio Sánchez Ruiz; la rectora de la Universidad Tecnológica de Altamira, Mara Grassiel Acosta González; la directora del CEDES Altamira, Yolanda Garibay Caballero; y Omar Guadalupe Castañón Salazar, subdirector general del Sistema ITACE.

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Convive ciudadanía con caninos de la Guardia Estatal en Brigada Transformando Familias

-Acercamiento genera confianza en la ciudadanía

Miquihuana, Tamaulipas.- Atendiendo la convocatoria del Sistema DIF Tamaulipas, elementos del Agrupamiento Canino de la Guardia Estatal participaron en la Brigada Transformando Familias, celebrada en el municipio de Miquihuana.

En este espacio, caninos y manejadores que integran este agrupamiento externaron ante asistentes de todas las edades las funciones que realizan al servicio de la ciudadanía.

Para ello, los caninos reciben un entrenamiento acorde a su especialidad que les permite participar en acciones de guardia y protección; detección de papel moneda, explosivos, narcóticos y la búsqueda de restos óseos.

Estos espacios creados por el Sistema DIF que preside la Dra. María Santiago de Villarreal, permiten reforzar los lazos de colaboración entre la ciudadanía y la Guardia Estatal, conocer las diferentes áreas que la integran y los servicios que realizan para salvaguardar la integridad de la población tamaulipeca.

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Perro lo tumba de la moto

* Se le atravesó a su paso frente a la colonia Las Flores

Por Moisés Coss Ortiz

 

En El Mante, Tamaulipas… Todo revolcado y con heridas en el rostro termino un motociclista quien derrapó de la moto luego de un perro se le atravesará a su paso.

Los hechos se registraron alrededor de las 13:10 horas de este jueves sobre el camino de terracería que va del Chapul a la Revolución Verde, hasta donde llegaron los socorristas de Cruz Roja Mexicana para brindarle los primeros auxilios al joven.

El cual fue atendido de golpes en diferentes partes del cuerpo y una herida en su rostro por lo que fue necesario su traslado hacia un hospital.

Según los testigos el motociclista derrapó de su unidad luego de que un perro se le atravesara a su paso y provocara que cayera de la moto.

Desafortunadamente, el perrito murió tras ser atropellado el cual quedó tirado frente a la colonia Las Flores donde ocurrido el percance.

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Respalda Patty Chío acciones para el Bienestar de los estudiantes

* Es testigo de la entrega de tarjetas para el cobro en el programa de Becas ” Jóvenes Escribiendo El Futuro “, que se realizó para 229 alumnos del Instituto Tecnológico Superior de El Mante.

 

Fortaleciendo  las acciones de los Gobiernos Federal  y Estatal,  la Presidenta Municipal  Patty Chío  fue testigo de la entrega de tarjetas para 229 estudiantes del Instituto  Tecnológico Superior de El Mante  que se incorporan al programa “Jóvenes Escribiendo El Futuro”.

En  la sala audiovisual  del ITSM se realizó  la entrega de las acciones impulsadas  por el Gobierno  de la República que encabeza la Doctora  Claudia  Sheinbaum  Pardo , que busca  incentivar  la permanencia de los estudiantes  en su formación  superior.

Con la presencia  de la coordinadora  estatal de  becas para el bienestar en Tamaulipas,  Nadia Ochoa  Becerra se realizó esta entrega,  en la que a invitación  del director  del Instituto Tecnológico Superior de El Mante,  Alberto Moctezuma Sandoval,  la Presidenta Municipal  Patty  Chío  asistió al operativo para la entrega de 229 tarjetas de cobro,  incorporando  a los estudiantes a este beneficio .

En su mensaje , la Presidenta  dijo “En esta tarde la coordinación del programa  de becas del bienestar realizará la entrega de tarjetas para los estudiantes que son becarios y que gracias  al apoyo de nuestra Presidenta Claudia  Sheinbaum sigue permanente”.

Patty Chio  aseguró que estas acciones muestran el gran compromiso de la Presidenta  Claudia Sheinbaum  por aumentar  la permanencia de los estudiantes  de nivel superior: “Sin educación no hay transformación,  es por ello que este plantel de educación  superior ocupa especial atención en el Gobierno  de Tamaulipas que encabeza el Gobernador  Américo Villarreal Anaya, de ahí el impulso que a través de la Secretaría  de Educación se ha dado con la construcción  de un nuevo edificio  que permitirá mejorar las condiciones  en las que estudian las  generaciones presentes y futuras .

“Como Gobierno Municipal  trabajamos diariamente junto al Gobierno  Federal y Estatal  para procurar un  bienestar para nuestros estudiantes  y que gracias al apoyo económico  que se da, se permite que muchos de ustedes sigan por el camino de su propia transformación profesional”.

Los alumnos agradecieron el apoyo del Gobierno  de la República,  que les permitirá recibir el apoyo de 5 mil 800  por bimestre, apoyando a más del 57 %  de la población estudiantil del Tecnológico en Mante.

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TELÉFONOS DE MÉXICO, S.A.B. DE C.V.

Boletín Informativo

TELMEX obtiene por 24° año consecutivo el Distintivo Empresa Socialmente Responsable.

Ciudad de México, a 22 de mayo de 2025.

Teléfonos de México (TELMEX) recibió por 24º año consecutivo el Distintivo Empresa Socialmente Responsable (ESR), por cumplir satisfactoriamente con los estándares establecidos en los ámbitos estratégicos de la responsabilidad social empresarial y asumir de manera activa y voluntaria el compromiso de implementar una gestión socialmente responsable y de mejora continua, como parte de su cultura y estrategia de negocio.

El reconocimiento fue entregado en el marco del XVIII Encuentro Latinoamericano de Empresas Socialmente Responsables en el que se distingue a TELMEX como una de las empresas con mayor antigüedad y reputación corporativa en obtener este reconocimiento de manera consecutiva y como resultado de una labor responsable de las diversas áreas de la empresa que permiten cumplir con los estándares de las cinco líneas estratégicas de evaluación: Vinculación de la empresa con la comunidad, Cuidado y preservación del medio ambiente, Calidad de vida en la empresa, Gestión de la RSE y Ética empresarial.

Este galardón fue entregado por el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI), que desde 1988 promueve la participación filantrópica, comprometida y socialmente responsable de los ciudadanos, organizaciones sociales y empresas. Para la obtención del Distintivo ESR se consideraron acciones y actividades en 5 temas rectores:

  1. Cuidado y preservación del medio ambiente: TELMEX promueve el respeto al entorno, los recursos y el medio ambiente en favor de las próximas generaciones, mediante programas y actividades que reducen el impacto ambiental en sus operaciones, haciéndose merecedor de reconocimientos y certificados ambientales emitidos por diversas instituciones como la PROFEPA, la UNAM, la Procuraduría Estatal de Protección al Medio Ambiente y Desarrollo Urbano.
  2. Vinculación de la empresa con la comunidad: TELMEX participa como ciudadano corporativo con las comunidades en las que se encuentra inmerso, apoyando en actividades de ayuda humanitaria y bienestar social; impulsa el acceso a la tecnología y al conocimiento digital de manera gratuita a través de sus programas de Biblioteca Digital TELMEX y Académica. En materia de conectividad continúa realizando grandes inversiones para seguir a la vanguardia tecnológica, ofreciendo la más grande y mejor red de telecomunicaciones a lo largo de todo el país.
  3. Calidad de vida en la empresa: Promueve el desarrollo, motivación y satisfacción de sus empleados; cuenta con programas de incentivos a la calidad, productividad, competitividad, seguridad e higiene y protección civil de los trabajadores; promueve el trabajo digno, la capacitación y el desempeño académico beneficiando así al capital humano y sus familias.
  4. Gestión de la RSE: La Responsabilidad Social Empresarial para TELMEX es el camino para conducirse con plena rectitud y congruencia tanto en sus operaciones, procesos, estrategias e implementación de negocio con sus colaboradores, clientes e inversionistas buscando un bien común y mejorando la satisfacción laboral, calidad en el servicio y participación en el mercado; impactando social y económicamente a la sociedad.
  5. Ética empresarial: Siendo fiel a su código de ética, plasma en todas sus actividades sus valores, normas y principios y ha hecho de ellos una cultura del negocio implantando una filosofía y una visión de trabajo que además genera armonía entre todas las partes de la organización.

TELMEX ratifica su compromiso de responsabilidad social orientada a contribuir en la construcción de un futuro sustentable para todos.

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Atiende DIF denuncias ciudadanas protegiendo a adultos mayores

* Aplican protocolos interinstitucionales para evitar el abandono de personas en condiciones vulnerables

 

A través de la Procuraduría de Protección a Niñas, Niños, Adolescentes y Adultos Mayores, el sistema DIF El Mante, atiende el  llamado de la ciudadanía para brindar ayuda a  adultos mayores   en condición de supuesto abandono.

El Gobierno de El Mante que preside Patty Chío ha sido sensible ante este tipo  de situaciones, instruyendo la asistencia social inmediata para que a través del sistema DIF se cuide y se proteja a los adultos mayores que están en condición de vulnerabilidad y garantizar el respeto a sus derechos con la intervención de la PNNAAM.

En las mas recientes 24 horas, se han atendido 4 llamados de auxilio que son reportados a la línea telefónica de la Procuraduría y de manera coordinada con la FENNAM y Guardia Estatal, se actúa en el auxilio de las víctimas.

La procuradora, trabajo social, psicóloga y área jurídica acudieron al domicilio  de la calle Burgos #407 en la  colonia Victoria, para proporcionar la protección  a los derechos de un adulto mayor y analizar de manera juridica su situación, resposabilizando por ley a la familia para su cuidado.

En otro caso se reportó un adulto mayor de sexo femenino y  un varón que presentan  heridas leves por caída, en ejido Chapultepec y Colonia Morelos,  ambos casos son turnados  a atención médica y el llamado a los familiares para el cuidado.

El sistema DIF bajo la dirección de  Erika Torres Velázquez,  garantiza la protección de los adultos mayores que ante ésta temporada de calor, requieren de mayor protección y auxilio para que estén bien alimentados e hidratados y no exponerlos a un golpe de calor por desidratación ante el abandono o descuido de quienes están a su cargo.

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Responde con humanismo el alcalde González a una incomoda situación contra una persona con vulnerabilidad

Quiero comentarles que esta mañana solicité al personal de esta administración, me informaran acerca del caso del joven Jesús, de Graciano Sánchez. Voy a omitir la situación que derivó este asunto por respeto al mismo. Sin embargo, es preciso que sepan que Graciano Sánchez es el único poblado que tiene un programa de atención de una cuadrilla de servicios públicos fija a través de un programa de apoyo social temporal, que nos ayuda a mantener limpio el espacio público de ese lugar.

En este sentido, Jesús, o “Choncholín” como lo conocen sus amigos, es junto a su mamá beneficiario de este programa por sus condiciones de vulnerabilidad. No obstante, Jesús expresó sentirse de alguna manera incómodo o adisgusto, razón por la cual, la Delegación de Graciano Sánchez le indicó que, si no se sentía cómodo, podría desistir y dejar de presentarse, lo que tal vez se pudo malinterpretar como una baja de ese programa.

Ahora bien, quiero que sepan que no soy omiso ante esto. Por esa razón, he girado instrucciones para que, primeramente, le brinden TODA LA ATENCIÓN NECESARIA EN MATERIA MEDICA-EMOCIONAL a Jesús y a su mamá, para ayudarlos a salir delante de esta crisis.

También he pedido que en afán de considerar que en este momento la atención debe estar orientada totalmente a Jesús, su mamá sea quien reciba a partir de hoy el apoyo de ambos. Permitiéndole que le acompañe en sus actividades siempre y cuando así lo determine la justificación médica y psicológica del mismo.

Quiero que tengamos algo muy en claro: En esta administración, tanto Jesús como su mamá, contarán con todo mi respaldo y el de cada uno de los integrantes de este gobierno.

Agradezco todas y cada una de las muestras de cariño que le han brindado a Jesús. Sepan que un servidor ya se está haciendo cargo personalmente de este tema, y que daré un puntual seguimiento a esta situación.

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Realiza Secretaría del Trabajo y Previsión Social, primer Taller de Actualización para Inspección del Trabajo 2025

-Este ejercicio formativo responde al mandato del Artículo 27, Fracción IX del Reglamento Interno de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con el firme compromiso de fortalecer la profesionalización de los cuerpos de inspección laboral, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas llevó a cabo el Primer Taller de Actualización para Inspección del Trabajo 2025, iniciativa orientada a mejorar la eficiencia de los inspectores en el desarrollo de sus funciones.

Este ejercicio formativo responde al mandato del Artículo 27, Fracción IX del Reglamento Interno de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, el cual establece como prioridad fomentar la superación personal y profesional de quienes integran el cuerpo de inspección.

Durante el evento, se destacó el carácter humanista y transformador del gobierno que encabeza, Américo Villarreal Anaya, promoviendo políticas laborales incluyentes y orientadas al bienestar de las y los trabajadores tamaulipecos.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, señaló que este taller representa un paso más en la transformación laboral que impulsa el gobernador, basado en el respeto a los derechos humanos, la justicia social y el fortalecimiento de las instituciones.

La actualización de los inspectores del trabajo también obedece a lo dispuesto por los artículos 540 fracción II y 541 fracción I de la Ley Federal del Trabajo, los cuales establecen la obligación de vigilar el cumplimiento de las disposiciones normativas en materia de condiciones laborales, trabajo de mujeres y menores, prevención de riesgos, seguridad y salud, así como brindar asesoría técnica a trabajadores y empleadores.

Durante el taller, participaron como ponentes: Yadira Mendoza Delgado, administradora de Servicios al Contribuyente (SAT); Francisco Vela Reyna, jefe del Departamento de Planeación y Evaluación, STPS Tamaulipas; Mireya Carrizales Márquez, inspectora del Trabajo, STPS Tamaulipas; Othoniel de los Reyes Cáseres, asesor en Consultoría 4IB Ecolasst; Manuel Francisco Ortiz Morales, especialista en Seguridad en el Trabajo; Carmen Karina Meza Guardiola y Claudia Grizeth Reyes Méndez, inspectoras Federales del Trabajo Calificadas.

El presídium fue encabezado por el secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, y contó con la presencia de, Carolina Iveth Martínez Molano, subsecretaria de Empleo y Previsión Social; Iván Karim Rocha Picazo, titular de la Oficina de Representación Federal del Trabajo en Ciudad Victoria; Héctor Guerrero González, coordinador de Seguridad en el Trabajo del IMSS; Claudia Yazmín Villarreal Vázquez, directora de Inspección y Previsión Social.

Con estas acciones, la STPS ratifica su compromiso con una transformación laboral profunda, equitativa y eficaz, que garantice espacios laborales más seguros, incluyentes y dignos para todas y todos.

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DIF Tamaulipas lleva bienestar y servicios al altiplano con la Ruta del Apapacho

-Más de 5,600 personas de comunidades rurales de Jaumave, Palmillas, Bustamante y Miquihuana fueron beneficiadas con servicios, apoyos y trámites gratuitos gracias a la Brigada Transformando Familias, coordinada por el DIF Tamaulipas

Miquihuana, Tamaulipas.- Con una atención cercana, humana y coordinada, se llevó a cabo exitosamente la Ruta del Apapacho en el altiplano tamaulipeco, iniciativa encabezada por la presidenta del Sistema DIF Tamaulipas, María de Villarreal, mediante la cual se brindaron apoyos, trámites y servicios gratuitos o a bajo costo a más de 5,600 personas de comunidades rurales.

Durante esta jornada, la Brigada Transformando Familias recorrió los municipios de Jaumave, Palmillas, Bustamante y Miquihuana, acercando a la población los beneficios de distintas dependencias de los tres niveles de gobierno.

En su última parada, realizada en el lienzo charro de la Colonia Agrícola La Peña en Miquihuana, se atendió a 1,300 personas provenientes de 14 comunidades cercanas.

Entre los servicios más destacados ofrecidos durante la ruta se encuentran descuentos del 50% en licencias de manejo; emisión gratuita de actas de nacimiento; trámites de becas educativas; así como orientación para el empleo y capacitación laboral.

Asimismo servicios de salud integral, como consultas médicas generales y nutricionales, atención psicológica, salud de la mujer y entrega de aparatos funcionales a personas con discapacidad; y apoyos alimentarios, consistentes en despensas.

Además, los Mensajeros de Paz jugaron un papel fundamental al guiar a las y los asistentes para que pudieran aprovechar al máximo todos los servicios disponibles.

Esta iniciativa refleja el firme compromiso del DIF Tamaulipas y del Gobierno del Estado con las comunidades más vulnerables, llevando soluciones reales hasta los rincones más alejados del estado, bajo un enfoque de solidaridad, calidez y justicia social.

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